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监测统计
2016年第4季度湛江市就业失业动态监测数据分析
发布时间:2017-01-31 20:22:12 | 来源:湛江市政府门户网站 | 点击数:-

湛江市就业失业动态监测数据分析

2016年第4季度)

湛江市就业服务管理中心

 

一、企业用工定点监测

2016年第4季度,我市700家用工定点监测企业在岗员工总人数为70673人,较2016年第3季度的74420人减少3747人,幅为5.03%

(一)整体情况

1、用工规模

本季度我市700家用工定点监测企业普工的用工总人数为44158人,比2016年第3季度的46679减少2521人,幅为5.4%;技工的用工总人数为12422人,比2016年第3季度的13033减少611人,幅为4.69%;专业技术人员及管理人员的用工总人数为14093人,比2016年第3季度的14708减少615人,幅为4.18%。从数据上看,本季度监测企业用工总量较2016年第3季度有所减少,其中幅较大的是普工,其次是技工、专业技术人员及管理人员;本季度最不稳定的是普工,其次是技工、专业技术人员及管理人员。

2、用工结构

本季度监测企业所用本省员工总人数为63943人,比2016年第3季度的66219人减少2276人,幅为3.44%;外省员工总人数为6730人,比2016年第3季度的8201人减少1471人,幅为17.94%。从监测数据看,本季度监测企业招用的本省劳动力外省劳动力下降趋势,而外省劳动力的下降趋势较明显。下降的主要原因是到年底了,员工提前返乡过节的比较多。

3、用工稳定性

本季度监测企业新招员工总数4369人,流失4074人,比值为1.07。其中新招普工总数3553人,流失3174人,比值为1.12;新招技工总数396人,流失529人,比值为0.75;新招专业技术及管理人员总数420人,流失371人,比值为1.13。从数据看,本季度除技工外,普工、专业技术人员及管理人员的新招人数都明显高于流失人数,说明本季度我市企业用工除技工外,普工、专业技术人员及管理人员还是比较稳定的。

4、薪酬待遇

本季度专业技术人员管理人员,月工资中位数为3261元,较2016年第3季度的2953元增加308元,增幅为10.43%;技工,月工资中位数2028元,较20163季度的1987元增加41元,幅为2.06%;普工,月工资中位数为1971元,较2016年第3季度的2114元减少143元,幅为6.76%。从薪酬情况看,本季度员工的薪酬待遇起伏大,其中工的薪酬待遇较第3季度较大幅度的减少,技工的薪酬较第3季度有一定程度的提高,专业技术管理人员的薪酬相对3季度涨幅大。

监测数据如下:

2016年第3季度数据

 

当前在岗人数

本季度新招人数

本季度流失人数

下季度预计招聘人数

月工资中位数(元)

总人数

本省

外省

普工

46679

41464

5215

3746

4812

5894

2114

技工

13033

11801

1232

1327

797

556

1987

专业技术及管理人员

14708

12954

1754

869

685

357

2953

合计

74420

66219

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